トラベルナースは年収が高い求人ばかり！応援ナースの働き方とメリット＆デメリットを紹介

「トラベルナースは高収入って聞いたけど本当かな」

「どんな人がトラベルナースに向いているんだろう」

と思うことはありませんか？

さまざまな土地へ行き経験を積みたいと考えていても、あまり馴染みのない働き方なのでいろいろなことが気になってしまいますよね。

では、トラベルナースにはどのようなメリットとデメリットがあるのでしょうか？

この記事を見ればトラベルナースとはどのような働き方をする看護師なのか、自分には適性があるのかがわかります。

仕事をしながら北海道や沖縄、離島など普段行けない土地を満喫したいと考えている方は、ぜひ最後まで読んでみてくださいね。

応援ナースとも呼ばれるトラベルナースとは何なのか

応援ナースとも呼ばれるトラベルナースは全国各地の人手不足の病院や施設で一定期間働く看護師で、原則6ヶ月間働きます。

2022年に「ザ・トラベルナース」というドラマが放送され注目を浴びている働き方なので、どのような働き方なのか基本情報を解説します。

トラベルナースは北海道や沖縄など長期間行けない場所で働いてみたい看護師におすすめの働き方で、基準はないものの臨床経験3年以上が望ましいとされています。

どのような働き方なのか、派遣とは何が違うのか詳しく紹介していきますね。

トラベルナースの基本情報

トラベルナースは応援ナースやバックアップナースとも呼ばれ、全国各地の人手不足の病院や施設で期間限定で働く看護師のことを指します。

アメリカでは看護師全体の10％を占めるほどメジャーな働き方ではあるものの、日本ではフリーランスの看護師がトラベルナースとして活躍するケースが多いです。

仕事内容	特定の場所で健康管理や医療支援をおこなう
応募資格	看護師免許
勤務形態	パート、アルバイト、契約社員など
雇用期間	3ヶ月～1年 ※双方合意で更新する場合もあり
勤務先	病院、介護施設など

おもな勤務先は「北海道」「首都圏」「沖縄」「離島」4つのエリアで、自分で好きな勤務地を選び働けるのがトラベルナース最大の魅力です。

一時的な雇用とはいえ人手不足を解消できる存在なので、さまざまな場所で働いてみたいと考えている方はぜひチャレンジしてみてください。

トラベルナースと派遣看護師の違い

トラベルナースも派遣看護師も期間限定で働くのは同じですが、最大の違いはどこと雇用契約を結ぶのかという点です。

現場での働き方に違いはないものの細かい点が違うので、トラベルナースと派遣看護師の相違点を7つ紹介します。

	トラベルナース	派遣看護師
雇用契約を結ぶ相手	勤務先	派遣会社
勤務期間	3ヶ月～1年	3ヶ月～3年
住居	提供	自己負担
勤務地の選択	自分で選ぶ	指定された施設
安定性	不安定	安定
雇用主の見え方	パート・アルバイト	派遣社員
おすすめの人	勤務地にとらわれない 離島で働きたい	多くの経験を積みたい 安定を重視する

トラベルナースは自分で次の雇用主を探さなければいけませんが、派遣看護師は派遣会社の指示に従い一定期間勤務するのが最大の違いです。

一定の期間働くのは同じですが雇用契約を結ぶ相手や安定性や異なるので、自分にはどちらが向いているのか考えたうえで働き方を決めてくださいね。

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トラベルナース・応援ナース5つのメリット

職場は自宅の近くで探すのが一般的ですが、トラベルナースは北海道から沖縄まで自分で好きな勤務地を選び働けるのが最大のメリットです。

期間限定のお試しで働き気に入ったらその地に移り住むことも可能なので、トラベルナースのメリット5つを紹介します。

トラベルナースは3ヶ月～6ヶ月の更新制で自分のタイミングで契約を満了できるので、ほかの地域で働きたいと思えばすぐに行動できます。

自由度の高さがトラベルナース最大の魅力なので、メリットを詳しく解説していきますね。

1.働きたい勤務地を自分で選べる

トラベルナースの求人は大きく分けると「北海道」「首都圏近郊」「沖縄県」「東京や九州の離島」4つのエリアがあり、自分で働きたい勤務地を選んで応募できます。

海が好きなら沖縄、ウインタースポーツが好きなら北海道など、プライベートを重視した働き方が実現します。

プライベートでは行けない土地へ数ヶ月～1年ほど行けるので、旅行好きな人や今とは違うエリアで働いてみたいと考えている人ほどメリットが大きいです。

お試し感覚で勤務できるので、気になる土地がある方はチャレンジしてみてください。

2.わずらわしい人間関係がない

トラベルナースは派遣社員のように期間限定で働くため、人間関係のトラブルに巻き込まれにくいのもメリットの1つです。

たとえ嫌な人がいても「契約が終了するまでだから」と割り切れるので、仕事に集中できるのもトラベルナースならではです。

人間関係よりもスムーズに仕事をこなすことが求められるので、個人的な問題や人間関係のいざこざが起こりにくい環境が整っています。

一時的な付き合いの場合は対立や人間関係の問題が生じにくいので、仕事は好きだが人間関係が面倒という人でも無理なく働けますよ。

3.引越し代や赴任費用が支給される

一人暮らしの引っ越し費用の相場は5～10万円といわれていますが、赴任費用を自分で負担するのは大変なことです。

しかし、職場によって支給される費用は変わるものの引越し代や赴任費用が支給されるので、ナースパワーに掲載されている求人の一例を紹介します。

東京都離島の求人
支給費用	赴任・引越し費用別途支給（上限あり）
寮費	無料
横浜市の求人
支給費用	赴任交通費・荷物運搬費は各5万円まで実費支給
寮費	月3.5万円（家具家電付き）
北海道の求人
支給費用	引越し・赴任費用支給（上限10万円）
寮費	月1.1～2.5万円

上限はあるものの赴任にあたり5～10万円ほど引越しと赴任費用を支給してもらえるので、自宅から遠い場所でも赴任しやすいです。

無料または格安で住む場所や赴任費用を支給してくれるので、チャレンジしやすいのもトラベルナースのメリットです。

4.高収入を期待できる

トラベルナースの月収は30～50万円ほどと非常勤でも高収入が期待できるので、短期間でしっかり稼ぎたい人にはメリットしかありません。

働くエリアや仕事内容によって月収は変わるので、ナースパワーに掲載されている求人の一例を紹介します。

北海道の公立病院
総支給	50万円+夜勤、残業手当
配属先	手術室
勤務	8:30～17:15 土日祝日休み
東京都の民間病院
総支給	45～50万円（夜勤、残業手当含）
配属先	病棟（2交代）
勤務	日勤：8:45～17:15 2交代：16:45～9:15 4週8休制
長崎県の無床診療所
総支給	40万円+残業手当
配属先	透析室
勤務	7:45～16:30 7:45～15:00 7:45～18:00 4週8休制、日曜固定休み

トラベルナースは収入が高いうえに寮費が無料または格安と出費を抑えられるので、浮いたお金を観光や貯金にあてられます。

月収50万円で半年働けば300万円稼げるので、普通に働くよりも効率的に収入を得られるのもトラベルナースのメリットです。

5.看護師の仕事に専念できる

正社員で働くと委員会や勉強会、研修会への参加など看護業務以外の業務があり、看護師の仕事以外もしなければいけません。

しかし、トラベルナースの場合は勉強会などの参加が免除されるので、本来の看護業務に専念できます。

お金にならない勉強会へ参加したくないと考える看護師も多いので、業務時間外の時間をすべてプライベートにあてられるメリットは大きいです。

ただし、職場によっては勉強会への参加が必要なケースもあるので、事前に確認しておいてくださいね。

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トラベルナース・応援ナース3つのデメリット

トラベルナースは高収入で自由な働き方ができる一方で、デメリットがありすべての人におすすめできる働き方ではありません。

事前にデメリットを把握したうえでチャレンジするのか検討したほうがいいので、3つの注意点を紹介します。

トラベルナースは看護スキルや慣れない環境に適応する能力が求められるので、ある程度経験が求められます。

人によってはメリットの方が上回る働き方なので、デメリットを詳しく紹介していきますね。

1.人手不足の職場が多く忙しい

最近は首都圏の求人も増えてきたものの、トラベルナースの求人は北海道や沖縄、離島など人手不足に悩むエリアの募集が多いです。

人手不足を補う即戦力となる人材を求めているため、当然ながら忙しい職場へ配属されます。どのような職場が多いのか、配属先の一例を紹介します。

配属先の一例	急性期病棟
老健	手術室
緊急外来	HCU

病棟の場合は経験を考慮したうえで配属してくれる職場もありますが、どの職場も忙しくのんびり働きたい人には向いていません。

あまり研修もないまま仕事を任されることもあるので、少なくとも臨床経験3年以上の人向けの働き方です。

2.キャリアアップが難しい

トラベルナースは6ヶ月や1年など期間限定で働くため、昇給やキャリアアップが難しいデメリットがあります。

勉強会や研修会へ参加しなくても良いメリットもキャリアアップしたい看護師にとってはデメリットとなるので、今後のキャリアを考えたうえでチャレンジしてください。

キャリアアップを目指す場合は同じ職場で正社員として働いたほうがいいので、トラベルナースはおすすめできません。

トラベルナースの経験は経験年数にカウントされないケースもあるので、あらかじめ転職で不利になってしまう可能性があることを頭の片隅に入れておいてください。

3.環境にすぐ適応しなければいけない

双方の合意で雇用期間の延長や正社員として働くケースもあるものの、基本的には6ヶ月や1年ほど働くと契約は終了してしまいます。

短い期間で職場を転々としなければいけないので、新しい環境に適応する能力やコミュニケーション能力が必要不可欠です。

物品の保管場所や仕事のやり方、新しい人間関係の構築など新しい環境に慣れるまで大変なことの連続なので、適応能力がない人には難しい働き方です。

新しい環境に馴染むのが不安な方は規模の小さい職場のほうが人間関係の構築がラクになるので、適応能力に合わせて職場を選んでくださいね。

＼ 全国各地で働ける ／

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トラベルナースっていくら稼げるの？求人の一例を紹介

トラベルナースはボーナスはないものの高収入だと言われていますが、働くエリアにとって給与相場が異なります。

収入も勤務地選びの重要な要素の1つなので、エリアごとの給与相場を紹介します。

エリア	平均月収
北海道	45～50万円
首都圏	45～50万円
沖縄県	30～35万円
離島	35～40万円

夜勤や残業代を含めると月収50万円以上も目指せるので、1年働けば年収500万円になります。

ボーナスはなくとも正社員同等の収入が得られるので、4つのエリアの求人の一例を紹介していきますね。

北海道の民間病院

北海道のトラベルナースは病院や介護施設の求人が多く、平均月収は45～50万円と高収入を目指せます。

病棟の場合は夜勤と残業代込みで50万円になるケースが多いので、実際にナースパワーに掲載されている求人を紹介します。

北海道は広いこともあり道内に住んでいる人もトラベルナースとして勤務する人が多く、普段は行く機会のない北海道の離島勤務も可能です。

ウインタースポーツや海の幸、広大な自然を満喫したい看護師に人気があるエリアなので、休みの日に北海道を楽しみたい方はぜひチャレンジしてください。

首都圏の民間病院

首都圏は東京や神奈川の求人が多いものの愛知や大阪などの求人もあり、都市部にお試しで住んでみたいという人に人気があります。

月収40万円以上の求人が多いので、ナースパワーに掲載されている求人を紹介します。

都市部の求人は地方から赴任するケースもあれば、地元近くで元から気になっていて働いてみたかったというケースもあります。

全国各地を期間限定で転々とできるのがトラベルナース最大のメリットなので、1度は住んでみたい、行ってみたい土地がある方はぜひチャレンジしてみてください。

沖縄県の民間病院

沖縄県の求人は月収25～35万円とほかのエリアに比べて収入は高くないものの、海や観光ができると看護師に人気の赴任先の1つです。

民間病院の求人が多いので、実際にナースパワーに掲載されている求人の一例を紹介します。

沖縄は旅行で行くことはあっても長期滞在することはないので、マリンスポーツや観光など沖縄ならではの楽しみ方をしたい人におすすめのエリアです。

休日はダイビングや観光を楽しみ沖縄で常勤になった看護師もいるので、沖縄へ行ってみたい方はぜひチャレンジしてみてください。

離島の民間病院

おもに東京都や九州の離島が多く、病棟や有床または無床クリニックの求人が多いです。

エリアごとに月収は異なりますが、ナースパワーに掲載されている鹿児島県の離島の求人を紹介します。

離島で働くトラベルナースの多くが「もともと離島で働いてみたいと思っていた」という方で、期間限定なら移住よりもハードルが低く行きやすいですよね。

離島ならではの生活を満喫できるので、離島の自然や生活を満喫したい方はぜひチャレンジしてみてください。

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トラベルナース・応援ナースに向いている人の特徴

知らない土地へ行き仕事をしなければいけないので、トラベルナースは誰しもにおすすめできる働き方ではありません。

向き不向きがクッキリ分かれるので、トラベルナースに向いている人と向いていない人の特徴を紹介します。

向いている人	向いていない人
柔軟性と適応能力がある 好奇心旺盛 コミュニケーション能力が高い 経験が豊富	安定性を求める 新しい環境が苦手 変化にストレスを感じやすい 旅行や移動が苦手

誰とでも意思疎通ができる人なら新しい環境にすぐ慣れるものの、変化にストレスを感じる人は向いていません。

同じ変化でも派遣看護師のほうが引越しをせずに働けるので、自分に合う働き方なのかよく考えてからチャレンジしてください。

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トラベルナースの求人を多く保有している転職サイト3選

近年募集が増えているもののトラベルナースの求人は少なく、応援ナースの求人を扱っている転職サイトはごくわずかです。

そこで、トラベルナースの求人を保有している転職サイトを3つ紹介するので、良い求人がないか探してみてください。

気になる求人がない場合はトラベルナースではなく派遣看護師として働くのも選択肢の1つなので、さまざまな求人をチェックしてみてください。

それでは、トラベルナースの求人を多く保有している転職サイトを紹介していきますね。

1.MCナースネット

運営会社	株式会社 メディカル・コンシェルジュ
本社所在地	東京都渋谷区恵比寿南1-5-5 JR恵比寿ビル11F
設立	2000年9月
対応エリア	全国 ※おもに東京・大坂
拠点数	25拠点
営業時間	9時～18時（平日のみ）
公開求人数	約17,500件
対応職種	正看護師、准看護師、保健師、助産師など
対応施設	病院関連、介護施設、保育園、企業など
雇用形態	正社員、パート、契約社員、単発など
おすすめの人	派遣や単発の仕事を探しいる ツアーナースに興味がある 病院以外の求人を探している
公式サイト	https://mc-nurse.net/

MCナースネットは常勤の求人は少ないものの、パートや派遣、ツアーナースや単発などほかの転職サイトで扱っていない希少求人を多く保有しています。

求人の約半数が東京と大阪に集中していることもあり、関東と関西近郊で派遣や単発、ツアーナースの仕事を探している人におすすめです。

「1日単位」「転職活動をしながら働きたい」など利用者のニーズに沿った求人を紹介してくれるので、働き方にこだわりのある人は登録して損はないですよ。

利用者の口コミ

2.ナースパワー

運営会社	株式会社ナースパワー人材センター
本社所在地	熊本市中央区神水1丁目25番7号 パワービル4F
設立	1985年12月
対応エリア	全国
拠点数	19拠点
営業時間	9時～18時（平日のみ）
公開求人数	約50,000件
対応職種	正看護師、准看護師、保健師、助産師など
対応施設	病院、クリニック、介護施設など
雇用形態	正社員、パート、派遣、応援ナース
おすすめの人	確実に採用してほしい 対面でカウンセリングしてほしい 常勤の求人を探している
公式サイト	https://www.nursepower.co.jp/

ナースパワーは1985年設立の老舗転職サイトの1つで、全国15万人が利用した実績があります。

転職サイト経由で看護師を採用した場合1人で100万円ほどかかるといわれていますが、ナースパワーは相場の1/4～1/2と費用が安く雇用主の金銭的負担が少ないのが特徴です。

ナースパワーを利用した看護師の91.3％が採用されるほど採用率が高いので、確実に採用されたいと考える方はぜひ活用してください。

3.マイナビ看護師

運営会社	株式会社マイナビ
本社所在地	東京都千代田区一ツ橋一丁目1番1号
設立	1973年8月
対応エリア	全国
拠点数	24拠点
営業時間	9時30分～17時
求人数	約80,000件
対応職種	正看護師、准看護師、助産師、保健師など
対応施設	病院関連、介護施設、保育園、企業など
雇用形態	正社員、パート、契約社員、業務委託
おすすめの人	1つでも多くの求人を見たい 地方在住の面談希望者
公式サイト	https://kango.mynavi.jp/

求人数の約半数は非公開求人ということもあり、登録するだけでもメリットがあるマイナビ看護師。

勤務形態や担当業務、診療科目などこだわりの条件を検索できるので、希望する条件の仕事を探しやすいサイトの操作性もマイナビ看護師が支持を得ている理由の1つです。

面接同行や逆指名、企業や保育園の希少求人を扱うなどマイナビ看護師ならではのサービスを展開しているので、希少案件を探している人にもおすすめの転職エージェントです。

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実際トラベルナースってどうなの？よくある疑問を紹介

トラベルナースはドラマの影響もあり知名度が高まっているものの、まだまだ一般的な働き方とは言えません。

そこで、よくあるトラベルナースの疑問を紹介するので、不安解決に役立ててください。

応援ナースのしんどいところはどこ？

トラベルナースは人手不足の職場で働くので仕事内容が忙しいのはもちろんのこと、ほかにも大変だと感じる場面があります。

• すぐに一人立ちしなければいけない
• 新しい環境や仕事に馴染むのが大変
• 昇給手当やボーナスがない

准看護師でも応援ナースはできる？

看護師の求人が多いものの准看護師や助産師の募集もあります。

転職サイトで求人を探す際に職種を選択できるので、職種にチェック欄を入れて検索してみてください。

応援ナースって休みの希望はできるの？

職場の方針にもよりますが、すでに働いているスタッフと同じように休みの希望ができます。不安な場合は事前に担当者に確認してもらってください。

ただし、6ヶ月勤務しなければ有給はもらえないので、その点だけ注意してください。

今までと違う働き方をすれば不安になるのは当然のことなので、些細な疑問も転職サイトや職場の担当者に聞き不安を解消してから働き始めてください。

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トラベルナースは資格や経験年数に関係なく高収入を得られる

トラベルナースはある程度経験を積んだ看護師のほうが臨機応変に対応できるものの、資格さえあれば経験年数に関係なく年収500万円を目指せる働き方です。

人手不足の職場に赴任するため仕事は大変ですが、働きながら休日は観光やその土地ならではの遊びを体験できるのでぜひチャレンジしてみてください。

北海道や沖縄、離島など普段は長期間行けない場所で働きながら休日を満喫できるので、収入を得ながら長期滞在したい方におすすめです。

トラベルナースの働き方は特殊で不安が付きものなので、転職サイトを活用し担当者に相談しながら赴任場所や職場を決めていってください。